پیام خراسان - معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری بر ضرورت بهرهگیری از دیدگاهها و پیشنهادهای کارکنان در فرآیند تصمیمسازی تأکید کرد و گفت: ارتقای سطح رفاه همکاران از اولویتهای اصلی حوزه توسعه است.
به گزارش روابط عمومی استانداری خراسان جنوبی، حسین موهبتی در نشست مشورتی با نمایندگان همکاران حوزههای ستادی استانداری با دعوت از کارکنان برای بیان بیواسطه دیدگاهها، انتقادات و پیشنهادهای خود خاطرنشان کرد: انتظار داریم همکاران بدون هیچگونه ملاحظهای مسائل، دغدغهها و پیشنهادهای خود را مستقیماً با اعضای شورا در میان بگذارند.
به گفته وی؛ اگر در بخشی از روندها مشکلی وجود دارد یا پیشنهادی برای بهبود امور مطرح است، مدیریت با نگاه شنونده و اصلاحگر از این نظرات استقبال خواهد کرد.
معاون توسعه مدیریت استانداری با اشاره به برنامههای این معاونت برای ارتقای سطح رفاه کارکنان اظهار داشت: در نظر داریم طرحهایی با ویژگی بازدهی سریع و امنیت بالا را اجرایی کنیم تا فرصتهای سرمایهگذاری از حالت انحصاری خارج شده و با مشارکت مستقیم همکاران، زمینه افزایش رفاه و امنیت مالی آنان فراهم شود.
موهبتی با تأکید بر اینکه توسعه پایدار سازمان در گرو توجه به سرمایه انسانی است، تصریح کرد: هر سازمانی زمانی میتواند مسیر رشد و تعالی خود را با موفقیت ادامه دهد که کارکنان خود را در این مسیر سهیم بداند و برای ارتقای کیفیت زندگی و رفاه آنان برنامهریزی کند.
وی، ارتقای سطح رفاه همکاران را از مهمترین اولویتهای حوزه توسعه مدیریت و منابع برشمرد و با بیان اینکه این موضوع بهصورت ویژه در دستور کار قرار دارد، اظهار امیدواری کرد؛ با همدلی، مشارکت و همراهی همکاران، بتوانیم برنامههای پیشبینیشده را با موفقیت اجرا کرده و گامهای مؤثری در جهت بهبود شرایط رفاهی کارکنان برداریم.